Также важно отметить, что обучение и развитие кадров - это основа успешного бизнеса. В Кыргызстане существует нехватка квалифицированных специалистов в области машиностроения и производственных технологий. Компании, которые занимаются производством грязных насосов, должны инвестировать в обучение своих сотрудников, проводить стажировки и курсы повышения квалификации. Это не только повысит навыки работников, но и улучшит конкурентоспособность продукции.
...
2025-08-14 06:45
2250
